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Quel est le meilleur moment pour poster ses annonces ?
Tous les recruteurs aimeraient que leurs offres d’emploi puissent être connues des candidats qui les intéressent. Cependant, avec les...
Jean-Marie Caillaud
3 min de lecture

J’ai testé pour vous : Exporter ses données Linkedin
Abonnez-vous à la Lettre WMT, restez au courant des actualités Recrutement et ne ratez aucun conseil ! Voici un tuto pour récupérer...
Jean-Marie Caillaud
2 min de lecture


Changer le recrutement : une question de pratiques ?
WorkMeTender a 6 ans. Et sa mission n’a pas changé d’un iota. En Juin 2011 j’ouvrais mon blog WorkMeTender, qui s’appelait encore à ...
Jean-Marie Caillaud
3 min de lecture
L’entreprise libérée, le management par le chaos ?
L’entreprise libérée ne doit pas être naïve. Elle ne libère pas que les talents. Elle libère aussi les pulsions et egos de chacun. Par...
Jean-Marie Caillaud
5 min de lecture
L’avenir du recrutement c’est de s’inspirer d’autres métiers : marketing, commerce, psychologie
Interview par Chloé DESAULT et Louis LAROCHE pour le blog Les Dessous du Recrutement, où l’on parle de méthodes anglo-saxonnes, de tests...
Jean-Marie Caillaud
1 min de lecture
Marque Employeur et Authenticité, une histoire de la Belle et la Bête
Où l’on traite de confiance, de recrutement, et de chandeliers qui parlent. En cette période de vacances scolaires, on se retrouve...
Jean-Marie Caillaud
2 min de lecture


De l’amour-propre des recruteurs
« Dans ma boite, on recrute des gens pas bons » « On fait de la discrimination sur les mauvais critères pour faire plaisir à la...
Jean-Marie Caillaud
2 min de lecture


Quelles sont les compétences des « commerciaux d’élite » ?
Interview par Cadremploi, où l’on parle de performance, de réseautage et de capacité à voir le coup d’après.
Jean-Marie Caillaud
1 min de lecture


C’est officiel, j’arrête le recrutement !
Ca fait des années que je fais du recrutement, et bien maintenant j’arrête. Qu’est-ce que je vais bien pouvoir faire maintenant ? Le...
Jean-Marie Caillaud
3 min de lecture


Comment recruter face à Google, Apple ou Amazon lorsque l’on est une PME française ?
Article publié dans La Tribune, où l’on parle de Guerre des Talents, d’international, et de stratégie de contenus. #Recrutement #Recruteur
Jean-Marie Caillaud
1 min de lecture

![[ENGLISH] The 8 Different Types of Recruiters](https://static.wixstatic.com/media/169754_d1ff6c10c08c4adaa9e827f84d8e6ed3~mv2.jpg/v1/fill/w_454,h_333,fp_0.50_0.50,q_90,enc_avif,quality_auto/169754_d1ff6c10c08c4adaa9e827f84d8e6ed3~mv2.webp)
[ENGLISH] The 8 Different Types of Recruiters
They’re all over the place and you’ve probably met a few of them. The matchmaker He handles several clients and candidates at the same...
Jean-Marie Caillaud
2 min de lecture


La 1ère Coupe de France du Recrutement
Il y a des idées qui vous paraissent géniales parce qu’elles vous surprennent, et d’autres qui vous paraissent tellement évidentes que...
Jean-Marie Caillaud
4 min de lecture


Le Business Game, une autre façon de créer des ambassadeurs ?Â
J’étais récemment invité par Décathlon en tant que jury de la 5ème édition de leur Business Game annuel : Les Coéquipiers. Anatomie d’un...
Jean-Marie Caillaud
4 min de lecture


La Gestalt et l’Equipe : le Tout est Plus Grand que la Somme des Parties
Une fois n’est pas coutume, je ne vais pas vous parler de recrutement. Je vais mettre en avant ma casquette de psychologue pour vous...
Jean-Marie Caillaud
4 min de lecture
[ENGLISH] You Either Die A Recruiter, Or You Work Long Enough To See Yourself Become A Candidate
Recruiters are doing a really tough job. Do you know of any other job which rely on other people’s decisions? That’s right, a recruiter’s...
Jean-Marie Caillaud
1 min de lecture
Le plus dur pour un recruteur, ce n’est pas d’apprendre, c’est de désapprendre.
Les recruteurs ont la tête pleine Tout notre cadre d’évaluation et de jugement est basé sur une vision des compétences datant du siècle...
Jean-Marie Caillaud
9 min de lecture
[ENGLISH] Candidates Have Expectations Too! Here Are 6 Ways You Might Displease A Candidate
What are recruitment interviews for? Well they’re mostly used to assess candidates in order to fill a vacancy. But guess what? Candidates...
Jean-Marie Caillaud
1 min de lecture
[ENGLISH] It’s Not Easy Being A Candidate: Why Pressure Isn’t Efficient In Recruitment I
Too often I heard hiring managers and recruiters say « let’s put this candidate under a lot of pressure, and see how he deals with it »....
Jean-Marie Caillaud
1 min de lecture
Le Sourceur 2.0 en basket renvoie-t-il le Chasseur de tête en costume à l’âge de pierre ? #TruParis
Sujet abordé lors d’un échange à #TruParis (The Recruitment Unconference). #TruParis est toujours l’occasion de sortir des sentiers...
Jean-Marie Caillaud
1 min de lecture
Chers Recruteurs : 8 bonnes idées de résolutions pour la nouvelle année
Chères recruteuses, chers recruteurs, La fin d’année est pleine de bonnes choses, principalement gustatives et familiales. Elle est aussi...
Jean-Marie Caillaud
5 min de lecture
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